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  二季度以来，山东动力鲁西矿业李楼煤业锚定出产方针，经过立异教育形式、压实监管职责、凝集青年力气等系列举动，打出安全办理“组合拳”，全方位安稳出产秩序。

  近来，在李楼煤业北部轨迹大街掘进迎头，前来接班的员工没有急于上岗作业，他们自觉列队，参加岗前“安全微讲堂”。班前会上学常识，作业之前再加深，是该公司施行的一项安全教育新举动。

  “保护矿井出产秩序，必定不可以重进展，轻安全，有些员工为了加速工程进展，放松了对安全的自我束缚，所以增强员工安全意识才是安稳矿井出产秩序的中心要素。”该公司安全总监庄文涛说，进入二季度以来，该公司在夯实班前安全教育和警示教育的基础上，推出“讲堂前移”机制，将班前教育向作业现场延伸，使用上岗前10分钟时间，由接班跟班队长掌管举行岗前“安全微讲堂”，环绕现场安全薄弱环节、设备常见的问题处理、现场安全需求留意的几点等内容，为接班的干部员工讲常识、交实情、传技能，让他们精准把握现场安全状况。

  “将安全教育从会议室延伸至作业一线，有很大成效避免了安全常识学习流于形式，实在加深员工对安全关键的认知与回忆，根绝违章作业行为产生。”庄文涛说，在抓好井下单位岗前“安全微讲堂”的一起，他们要求地上出产单位同步推动，采纳员工轮番“微授课”的方法，充分调集员工学习积极性，促进员工由“被迫承受”转变为“自动学习”，实在提高全员安全素质，构成自觉保安全的良好氛围。

  在李楼煤业轨迹顺槽施工现场，该公司地质测量部技能人员付长科掏出自己的《技能办理人员下井查看状况写实簿》，对照前期的查看记载，对现场的2条安全问题整改状况做复盘，检验合格才对账销号。

  压紧压实安全办理职责是严守安全红线底线的重要办法。李楼煤业经过施行办理人员下井“写实”准则，强化井下现场安全查看与问题整改力度。该公司印制《技能办理人员下井查看状况写实簿》，将出产科室办理人员及区队党政正职作为首要参加查看写实的人员，让他们下井后依照分工对范围内的岗点、施工现场进行安全查看，对查出的安全问题提出整改意见，并填写《下井查看状况写实簿》。有用的安全办理办法怎么执行落地？庄文涛给出了答案，他们拟定查核准则，每月由党委安排科、安全监察科对《办理人员下井查看状况写实簿》填写和入井查看状况做核对。

  此外，该公司加强“安监铁军”效果发挥，在安监部队中展开了“金牌安监员”评选活动，经过安监员动态查核，每天对个人效果发挥状况做量化查核，每旬进行一次汇总评比，经过调集工作积极性，让他们更好地发挥功能，为安全出产把好每一道关口。

  连日来，李楼煤业的12名青年安全宣讲队成员忙得“脚不沾地”，他们要使用工余时间，进区队、到车间、入班组，为工友发放《安全顺口溜》口袋卡，叮咛他们紧记安全出产。

  看护安全，青年领先。该公司安排青年志愿者建立安全宣讲队，坚持每周一、周五展开安全巡回宣讲，环绕职业安全形势、矿井灾祸防治等内容，为干部员工常念“安全经”。他们还收集整理了包括灾祸防治、紧迫避灾等5项内容的《安全顺口溜》，精心设计并制造成安全“口袋卡”发放到员工手中，叮咛他们时间遵章作业，上规范岗、干定心活。

  不仅如此，该公司还安排16名青年志愿者建立了青年安全查看队，为每名成员发放了赤色臂章，采纳不准时进行查看的方法，安排他们到井上下作业现场、岗点展开安全查看，对发现的问题及时反应并要求期限整改，为矿井安全出产织密“防护网”。

  该公司党群工作部副部长徐昊介绍，下一步，该公司还将继续展开“零点举动”，加大夜间安全巡查力度，发动和引导团员青年在安全出产中打头阵、争前锋、当演示，以芳华之力护航矿井安全出产。

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